Dominar tecnologias como programação, segurança e Big Data é o caminho para ficar com as vagas abertas
Na área de tecnologia, fala-se muito do fenômeno do apagão tecnológico: muitas vagas estão abertas no mercado e não há profissionais suficientes para preenchê-las. Até 2025, mais de 159 mil empregos devem ser gerados por ano no país, mas apenas 53 mil formandos chegarão ao mercado, dimensiona a Brasscom (Associação das Empresas de Tecnologia da Informação e Comunicação e de Tecnologias Digitais).
Por isso, existe uma necessidade generalizada de profissionais especializados, por empresas de diferentes setores. Mas uma área específica é, hoje, a que tem a maior demanda: a de desenvolvimento de software.
O programador João Gabriel, head de tecnologia e sócio da Ideen e LinkedIn Top Voice no assunto, explica que esses profissionais —responsáveis por desenvolver e testar software, aplicativos, sites e sistemas operacionais— são os que mais estão em falta nas empresas (de tecnologia ou não).
“De dez vagas que uma empresa abre na área de TI, estimo que seis são para desenvolvedores e o restante para outras áreas”, diz “Hoje, o que impede o crescimento das empresas não é mais a falta de dinheiro, mas a de mão de obra.”
Além dos desenvolvedores, João Gabriel cita também a segurança da informação como uma área que possivelmente precisará de profissionais qualificados para atender à necessidade de proteção dos ativos dos negócios. “A tecnologia trouxe liberdade e riscos. A partir do momento em que estamos hiper conectados, aumenta também o número de ataques contra instituições.”
Ciência de Dados
Em seu último relatório de inteligência e informação, a Brasscom acredita que as tecnologias maduras, como Big Data & Analytics, Nuvem e Web Mobile serão as que puxarão a fila de geração de emprego na área de TI até 2025. Dos 797 mil empregos previstos para serem gerados entre 2021 e 2025, 336,3 mil vagas serão abertas para quem trabalha nesses três campos.
Tecnologias emergentes, como Inteligência Artificial, Internet das Coisas, blockchain e Segurança da Informação também serão importantes puxadoras de vagas. Segundo a Brasscom, espera-se um investimento de R$ 510 bilhões em tecnologias da transformação digital no Brasil entre 2022 e 2025.
Nesses campos, o mercado não busca apenas os recém-formados; a maior carência é por profissionais de nível sênior. Isso vale para todas as áreas, especialmente na de desenvolvimento e engenharia de software.
“A academia não consegue hoje colocar a quantidade de gente capacitada no mercado para atender uma demanda que só cresce”, observa João Gabriel. “Existe muita vaga para quem é sênior e tem muita gente para pouca vaga júnior.”
Carreiras em alta em tecnologia
Perspectiva de investimentos 2022-2025
R$ 510,5 bilhões
Nuvem – R$ 181,8 bilhões
Big Data & Analytics – R$ 94,6 bilhões
Internet das Coisas – R$ 56,9 bilhões
Inteligência Artificial – R$ 49,7 bilhões
Segurança da Informação – R$ 46,7 bilhões
Robótica – R$ 36,5 bilhões
Redes Sociais – R$ 38,7 bilhões
Realidade Virtual – R$ 3,2 bilhões
Blockchain – R$ 1,6 bilhão
Impressão 3D – R$ 800 milhões
Fontes: Brasscom, IDC (Black Book Q4 2021, Black Book 3ª Plataforma, 2021 H1)
Tecnologia que mais vão gerar empregos no período
Big Data & Analytics: 147,2 mil
Nuvem: 94,7 mil
Web Mobile e outras: 92,4 mil
Fontes: Brasscom, Word Economic Fórum (Future of Jobs – 2021), ABES (Mercado Brasileiro de software – Panorama e Tendências – 2021), Bacen, IDC, Relatórios Financeiros das Estatais, RAIS, Caged e Novo Caged.
